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企業(yè)注銷背景下勞動權(quán)益保護(hù)實(shí)務(wù)指南——以十年以上無固定期限合同爭議為視角
發(fā)布時間:2025-03-06
企業(yè)注銷背景下勞動權(quán)益保護(hù)實(shí)務(wù)指南——以十年以上無固定期限合同爭議為視角 在當(dāng)今快速變化的市場環(huán)境中,企業(yè)因各種原因進(jìn)行注銷或轉(zhuǎn)型已屢見不鮮。然... [詳情]
勞動合同解除賠償爭議的法律解析與維權(quán)實(shí)務(wù)——以通州區(qū)3年半工齡員工被迫離職為例
發(fā)布時間:2025-03-05
勞動合同解除賠償爭議的法律解析與維權(quán)實(shí)務(wù)——以通州區(qū)3年半工齡員工被迫離職為例 在勞動市場中,勞動者與用人單位之間建立勞動關(guān)系,是基于雙方的信任與合... [詳情]
發(fā)布時間:2025-03-05
勞動糾紛訴訟之路:一位員工的權(quán)益爭取與解脫之旅 在繁華的都市中,有一位在職場中默默耕耘了五、六年的員工,我們暫且稱他為張先生。張先生所在的公司注冊在朝陽區(qū),但辦... [詳情]
發(fā)布時間:2025-03-05
北京勞動糾紛訴訟的費(fèi)用 在北京,當(dāng)勞動者與用人單位之間發(fā)生勞動糾紛,并需要通過訴訟程序解決時,關(guān)于訴訟費(fèi)用的問題是勞動者普遍關(guān)心的。根據(jù)《訴訟費(fèi)用交納辦法》的... [詳情]
勞動糾紛訴訟之路:合同終止、加班費(fèi)爭議與未休年假的權(quán)益捍衛(wèi)
發(fā)布時間:2025-03-05
勞動糾紛訴訟之路:合同終止、加班費(fèi)爭議與未休年假的權(quán)益捍衛(wèi) 在繁華喧囂的北京西城,李明(化名),一位有著4年工齡的職場人士,最近陷入了一場突如其來的勞動糾紛之中。昨... [詳情]
勞動糾紛訴訟之路:服裝公司員工調(diào)崗未續(xù)簽合同的困境
發(fā)布時間:2025-03-05
勞動糾紛訴訟之路:服裝公司員工調(diào)崗未續(xù)簽合同的困境 在勞動市場中,勞動者與用人單位之間的合同關(guān)系是維系雙方權(quán)益的紐帶。然而,當(dāng)合同到期未續(xù)簽、崗位變動不合理等... [詳情]