強制調(diào)崗可申請勞動仲裁，單位賬戶無錢執(zhí)行怎么辦？

　　在職場中，用人單位有時可能會因為各種原因?qū)趧诱哌M行調(diào)崗。然而，如果這種調(diào)崗是強制性的且未經(jīng)勞動者同意，那么勞動者是否有權(quán)申請勞動仲裁呢?當勞動仲裁裁決單位支付工資等款項而單位賬戶無錢執(zhí)行時，勞動者又該如何應對呢?本文將結(jié)合最新法律法規(guī)，為您詳細解答這些問題。

　　一、強制調(diào)崗可申請勞動仲裁

　　（一）勞動合同約定與調(diào)崗規(guī)定

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定，勞動合同是勞動者與用人單位之間確立勞動關(guān)系、明確雙方權(quán)利和義務的協(xié)議。勞動合同中通常會明確約定工作崗位、工作內(nèi)容、工作地點等條款。用人單位若要調(diào)整勞動者的工作崗位，應與勞動者協(xié)商一致并采取書面形式。如果用人單位未經(jīng)勞動者同意強制調(diào)崗，則違反了勞動合同約定和法律規(guī)定。

　　（二）調(diào)崗的合理性判斷

　　即使用人單位基于生產(chǎn)經(jīng)營需要等合理事由調(diào)崗，也需考慮調(diào)崗的合理性。調(diào)崗后的工作內(nèi)容、工作強度、工資待遇等是否與原崗位相當?是否對勞動者的生活造成重大不利影響?如果調(diào)崗明顯不合理且具有強制性，那么勞動者有權(quán)拒絕并要求恢復原崗位或采取其他補救措施。

　　（三）勞動仲裁的申請與受理

　　當用人單位強制調(diào)崗且勞動者不同意時，勞動者可以向勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。在申請勞動仲裁前，勞動者應準備好相關(guān)證據(jù)材料，如勞動合同、調(diào)崗通知、工資條、工作記錄等。勞動仲裁委員會在收到申請后會進行審查并在五日內(nèi)決定是否受理。如果受理，勞動仲裁委員會會組成仲裁庭進行審理并作出裁決。

　　二、勞動仲裁強制執(zhí)行公司賬戶沒錢怎么辦?

　　（一）查詢公司其他財產(chǎn)線索

　　當勞動仲裁裁決單位支付工資等款項而單位賬戶無錢執(zhí)行時，勞動者可以向人民法院申請強制執(zhí)行。在執(zhí)行過程中，人民法院有權(quán)向有關(guān)單位查詢被執(zhí)行人的存款、債券、股票、基金份額等財產(chǎn)情況。如果單位賬戶無錢執(zhí)行，人民法院還可以查詢公司的其他財產(chǎn)線索，如房產(chǎn)、車輛、機器設備等固定資產(chǎn)或知識產(chǎn)權(quán)等無形資產(chǎn)。

　　（二）追加被執(zhí)行人

　　如果單位股東存在未足額出資、抽逃出資等情形，勞動者還可以申請追加股東為被執(zhí)行人。根據(jù)《中華人民共和國公司法》的相關(guān)規(guī)定，股東應足額繳納出資并對公司債務承擔連帶責任。如果股東未足額出資或抽逃出資導致公司無法履行債務，那么股東應在未出資或抽逃出資范圍內(nèi)承擔責任。

　　（三）查找公司的到期債權(quán)

　　如果公司對第三方享有到期債權(quán)，勞動者還可以申請法院向第三方發(fā)出履行到期債務通知。根據(jù)《中華人民共和國民事訴訟法》的相關(guān)規(guī)定，第三人在履行通知指定的期間內(nèi)提出異議的，人民法院不得對第三人強制執(zhí)行，但對提出的異議不進行審查。如果第三人在履行通知指定的期間內(nèi)未提出異議又未履行的，人民法院有權(quán)裁定對其強制執(zhí)行。

　　（四）關(guān)注公司經(jīng)營動態(tài)與恢復執(zhí)行

　　如果單位確實無財產(chǎn)可供執(zhí)行，人民法院可能會裁定終結(jié)本次執(zhí)行程序。但這并不意味著勞動者的權(quán)益無法得到保障。勞動者可以關(guān)注公司的經(jīng)營動態(tài)，一旦發(fā)現(xiàn)公司有新的收入或財產(chǎn)進入，應及時向人民法院申請恢復執(zhí)行。

　　三、結(jié)語

　　強制調(diào)崗是違反勞動合同約定和法律規(guī)定的行為，勞動者有權(quán)申請勞動仲裁來維護自身的合法權(quán)益。當勞動仲裁裁決單位支付工資等款項而單位賬戶無錢執(zhí)行時，勞動者可以通過查詢公司其他財產(chǎn)線索、追加被執(zhí)行人、查找公司的到期債權(quán)以及關(guān)注公司經(jīng)營動態(tài)與恢復執(zhí)行等方式來維護自身的合法權(quán)益。同時，勞動者在申請勞動仲裁和執(zhí)行過程中應充分了解相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定和程序要求，以便更好地維護自身的合法權(quán)益。